领导想培养你看出领导在培养你

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如果平时领导对你要求严格,当你犯错时,他会严厉批评你,但也会在公司为你说话。关键的时候,他能站出来为你承担责任。这是对你的培养。我对你的要求是更好的锻炼你,让你更有能力,对你的维护是让你更好的成长。如果你是领导,在一定程度上,你会被赋予更多的工作,你肯定会比同级别的同事做得更多。如果你的职位和待遇在不断提高,到了该表扬的时候,领导会大力表扬你,这是对你的培养和鼓励。
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